Löneadministratör till Nordic Wellness - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Nordic Wellness är en av Sveriges största friskvårdskedjor med över 280 gym runt om i Sverige. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning, hälsa och välmående för alla åldrar. Vi fortsätter växa och förstärker vår position på marknaden och vårt mål är att vara 300 gym i Sverige 2023.

Verksamhetens huvudkontor och ekonomiavdelning finns på Backaplan i Göteborg. Vi är en ekonomiavdelning på totalt 16 personer fördelade på redovisning och lön. I takt med att vi växer behöver vi nu stärka upp vår löneavdelning. Vi söker därav en noggrann och självgående löneadministratör som vill vara med i vår uppbyggnads- och förändringsresa i ett av Sveriges största friskvårdsföretag.

Din roll

Arbetet innebär dels traditionellt löneadministrativt arbete i form av avstämningar, utläggshantering och övrigt löpande arbete som förekommer på en löneavdelning. Du kommer att arbeta i systemen Agda PS som är vårt lönesystem, Quinyx som är vårt tidrapporteringssystem, vårt utläggssystem Flex HRM-travel, Visma för bokföring och CatalystOne som är vårt HR-system.

Exempel på arbetsuppgifter:

• Löpande lönekörning med avstämningar
• Arbetsgivarintyg
• Rapportering till Collectum
• Utläggshantering
• Bokföra löneunderlag
• Statistik
  
  

Din profil

Vi söker dig som har utbildning och examen från en Yh-utbildning inom lön eller likvärdig kompetens, samt goda kunskaper i Officepaketet.

Som person är du självgående, trevlig och social. Du gillar och ser fördelarna med att arbeta i system. Du är noggrann och stresstålig och har lätt för att anpassa dig efter nya uppgifter och personer. Vi söker dig som uppskattar att jobba i en intensiv miljö på ett spännande företag i tillväxt. Har du tidigare erfarenhet från att ha jobbat i något av våra system är detta meriterande men inget krav.

Tjänsten är en tillsvidareanställning och vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Vi ser fram emot att få din ansökan till oss senast söndagen den 21/11.

Intervjuer kommer att genomföras måndagen den 29/11. Vi kommer att arbeta löpande med urval, detta innebär att ansökningsperioden kan komma att kortas ner.

Varmt Välkommen med din ansökan!